华体(中国)组织新员工入职培训

 

仲夏时节,桃李芬芳。在这如火的七月,71名高校毕业生离开象牙塔,成为华体(中国)的一员。为使大家更快地了解企业,适应华体(中国)这个大家庭,715日,华体(中国)组织了2016年度新员工入职培训。

培训前,集团华体(中国)副总裁、华体(中国)董事长、总经理郭伟首先对新员工的到来表示了欢迎,并介绍了华体(中国)的“358”人才培训机制以及鼓励青年员工创新创业,设立青年创业基金的基本情况,对大家给予了期望与鼓励。随后,总经理办公室主任李维东介绍了华体(中国)的基本情况、“十三五”发展战略及对新员工的建议。要求大家从适应环境、学会学习、行动起来三个方面迅速融入华体(中国),做一名合格员工。市场经营处王国选就华体(中国)市场业务及相关知识进行了讲解,使大家对华体(中国)经营范围有了一个初步的认识。

下午,总经理办公室王素英讲解了五险一金的基本知识,并就大家关心的问题进行了交流。随后,安全生产处处长王振东为新员工进行了入场安全教育。他从行为、意识等方面入手,列举了众多事例,使大家对安全生产有了初步的认识,增长了安全知识,提高了安全意识。

总之,经过这次培训,新员工了解了华体(中国),为他们更快地进入工作岗位,适应工作角色起到了重要的促进作用。



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